La Domanda di Coaching
Domanda Individuale
  • Destinatari
    Professionisti, executive, manager, politici, specialisti ad elevata competenza, figure con significativo potenziale di sviluppo, laureti neo assunti o alla ricerca di inserimento
  • Obiettivi
    Sviluppare il proprio potenziale, definire moventi e aspettative nell'attuale quadro di attività, risolvere situazioni difficili con scelte problematiche, progettare piani di carriera, disegnare strategie di relazione e di politica d'impresa, stati di crisi professionale e stalli lavorativi, costruzione di progetti di inserimento e immagine personale
  • Modalità
    Incontri individuali; gruppi eterogenei; soluzioni miste
  • Commesse
    Individuali o sponsorizzate dalle aziende
Domanda Corporate
  • Destinatari
    Intere imprese di dimensione media e medio-piccola; aree d'impresa medio-grande; gruppi strategici selezionati; top e middle management e figure scelte per percorsi ad hoc
  • Obiettivi
    Start-up di giovani società; ridefinizione della missione aziendale; ristrutturazioni e cambiamenti critici; elaborazione delle strategie d'impresa e processi riorganizzativi; focalizzazione di gruppi professionali; motivazione sugli obiettivi; orientamento neo assunti; supporto di attività e gruppi mission critical; accelerazione di processi innovativi e creativi; sinergie interaziendali e intergruppo; progetti di distretto e joint venture
  • Modalità
    Interventi estesi (corporate e aziendali), gruppo e poligruppo; sostegno individuale al management in sede; invii individuali per lavoro personale o all'interno di gruppi eterogenei
  • Commesse
    Progetti a lungo medio e breve termine (dimensionati in funzione di cluster di obiettivi); invio e supervisione (coach counseling) individuale e in gruppi precostituiti